工伤八级赔偿项目有哪些?

工伤八级赔偿含医疗费、停工留薪工资及一次性伤残补助金等。依据《工伤保险条例》,未及时处理可能导致劳动者权益受损,影响治疗与康复,甚至引发法律纠纷。
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工伤八级常见处理方式为申请工伤认定,进而要求赔偿。选择时需考虑工伤认定程序、赔偿项目及标准,确保权益最大化。
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工伤八级应赔偿。处理操作:1. 立即申请工伤认定,保留医疗票据;2. 根据工伤前工资和治疗时间计算停工留薪工资;3. 向工伤保险基金申请一次性伤残补助金,为11个月工资。
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