离职员工带走客户资源违法，侵犯了商业秘密。依据《反不正当竞争法》，客户名单等经营信息属商业秘密，受法律保护。不及时处理可能导致公司客户流失，经济损失严重。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理此问题常见方式有法律诉讼和协商解决。若证据确凿，可通过法律途径追究责任；若希望快速解决，可尝试与离职员工协商，要求其停止侵权行为。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职员工带走客户资源违法。处理方式：1. 收集证据，如保密协议、客户名单等；2. 若构成商业秘密，向法院提起诉讼，要求赔偿；3. 尝试协商，让员工停止侵权并归还资源；4. 加强内部管理，完善保密制度，防止类似事件。
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