月工资5500的加班费依据加班类型有不同算法。根据《劳动法》等规定,工作日加班按150%,休息日按200%,法定节假日按300%计算。不及时支付加班费,可能影响员工权益,甚至引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫加班费计算需分情况。工作日加班,工资×1.5倍;休息日加班,工资×2倍;法定假加班,工资×3倍。具体操作:1. 确认加班时间与类型;2. 按上述标准计算应得加班费;3. 与单位沟通支付事宜;4. 如有争议,保留证据,寻求法律援助。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理加班费问题,常见方式有协商、投诉或仲裁。建议先与单位协商,协商不成可向劳动监察部门投诉,仍无法解决则可申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳途径。
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